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2025年2月5日，DeepSeek最新发布的招聘信息引起了广泛关注。据《中国基金报》报道，DeepSeek目前在多个招聘平台上发布了52个职位，涵盖深度学习研究员、核心系统研发工程师、资深UI设计师等多个岗位。这些职位的工作地点主要集中在北京和杭州，且薪资待遇十分诱人，吸引了大量求职者的目光。

在这些招聘岗位中，深度学习研究员是最为抢手的职位之一。根据招聘信息，深度学习研究员的薪资范围为50,000元至80,000元（14薪）。若按照最高月薪8万元计算，应届生一旦入职DeepSeek，年薪可达到112万元。这样的薪资待遇无疑是行业内非常具有竞争力的，尤其是对于刚刚从学术界走出的硕士生而言，这样的薪资水平能够有效吸引人才加入。

除此之外，核心系统研发工程师（校招）的薪资待遇同样不容小觑。该岗位的薪资范围为6万元至9万元，年薪最高可达126万元。对于技术能力较强的应届生而言，DeepSeek的这一薪酬水平显然具有很大的吸引力。此外，大模型全栈工程师的薪资范围则为5万元至8万元，年薪最高同样可达到112万元。这些岗位的薪酬水平不仅体现了DeepSeek对人才的高度重视，也反映了公司在大模型和深度学习等前沿技术领域的强大需求。

DeepSeek作为一家领先的人工智能公司，专注于大模型、深度学习等前沿技术的研究与应用。公司近年来在行业中的表现可圈可点，吸引了大量技术人才的关注。此次发布的招聘信息，不仅展现了DeepSeek在薪资待遇方面的优势，也表明公司正在积极扩充技术团队，推动人工智能技术的进一步发展。

对于应届生而言，DeepSeek提供的高薪岗位无疑是一大亮点。尤其是对于计算机、人工智能等相关专业的毕业生而言，加入DeepSeek将不仅是一个良好的职业起点，也能获得在人工智能领域深耕的机会。与此同时，DeepSeek对技术创新的持续投入，也为求职者提供了一个能够快速成长和发展的平台。

综上所述，DeepSeek在薪资待遇和发展机会方面都为应届生提供了极具吸引力的条件。随着人工智能技术的不断发展，DeepSeek作为行业中的领军企业，势必将吸引更多的技术人才加入，共同推动人工智能技术在各个领域的广泛应用与创新。